Приказ Минздрава Рязанской области от 12.07.2013 N 900 "Об установлении групп по оплате труда руководителей"
МИНИСТЕРСТВО ЗДРАВООХРАНЕНИЯ РЯЗАНСКОЙ ОБЛАСТИ
ПРИКАЗ
от 12 июля 2013 г. № 900
ОБ УСТАНОВЛЕНИИ ГРУПП ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РУКОВОДИТЕЛЕЙ
Список изменяющих документов
(в ред. Приказов Минздрава Рязанской области
от 11.11.2013 № 1571, от 12.05.2014 № 695,
от 13.07.2015 № 1260)
В целях установления групп по оплате труда руководителей приказываю:
1. Определить показатели и порядок отнесения учреждений здравоохранения к группам по оплате труда руководителей согласно приложению № 1 к настоящему приказу.
2. Установить группы по оплате труда руководителей учреждений согласно приложению № 2 к настоящему приказу.
3. Контроль за исполнением приказа возложить на заместителя министра Петину И.А.
Министр
Л.Н.ТЮРИНА
Приложение № 1
к приказу
министерства
здравоохранения Рязанской области
от 12 июля 2013 г. № 900
ПОКАЗАТЕЛИ И ПОРЯДОК
ОТНЕСЕНИЯ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ К
ГРУППАМ ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РУКОВОДИТЕЛЕЙ
Список изменяющих документов
(в ред. Приказов Минздрава Рязанской области
от 11.11.2013 № 1571, от 13.07.2015 № 1260)
Группа по оплате труда руководителей учреждения здравоохранения устанавливается министерством здравоохранения Рязанской области по следующим показателям:
1. Больничные и другие лечебно-профилактические учреждения, имеющие коечный фонд:
1.1.
Группы по оплате труда руководителей
Число сметных коек
I
1210 и более
II
от 810 до 1200
III
от 510 до 800
IV
от 260 до 500
V
свыше 50 до 250
1.1.1. Областные больницы относятся к I группе по оплате труда руководителей.
(в ред. Приказа Минздрава Рязанской области от 11.11.2013 № 1571)
1.1.2. Больничные и другие лечебно-профилактические учреждении, имеющие коечный фонд, в составе которых созданы диагностические (клинико-диагностические) центры, а также городские больницы скорой медицинской помощи относятся на одну группу выше по сравнению с группой, определенной по показателям, предусмотренным в подпункте 1.1.
1.1.3. Группа по оплате труда руководителей центральных районных больниц определяется с учетом числа коек как в самих больницах, так и в учреждениях, подведомственных им.
1.2. Психиатрические, психоневрологические, наркологические учреждения и клиники:
Группы по оплате труда руководителей
Число сметных коек
I
2010 и более
II
от 1510 до 2000
III
от 1010 до 1500
IV
от 510 до 1000
V
свыше 50 до 500
1.3. Дома ребенка, родильные дома, областной перинатальный центр, центры планирования семьи и репродукции, центр восстановительного лечения и реабилитации для детей с органическим поражением центральной нервной системы и детским церебральным параличом:
(в ред. Приказа Минздрава Рязанской области от 11.11.2013 № 1571)
Группы по оплате труда руководителей
Число сметных коек
II
251 и более
III
от 101 до 250
IV
до 100
2. При определении величины показателя "число сметных коек" учитывается среднегодовое плановое число коек стационара, а также среднегодовое плановое число коек в дневных стационарах.
3. Амбулаторно-поликлинические учреждения и другие учреждения здравоохранения, не имеющие коечного фонда круглосуточного пребывания (кроме учреждений, предусмотренных в пунктах 4 - 8 настоящего приложения):
Группы по оплате труда руководителей
Число врачебных должностей
I
301 и более
II
от 221 до 300
III
от 151 до 220
IV
от 66 до 150
V
от 8 до 65
При определении величины показателя группы по оплате труда руководителей бюро медицинской статистики и медицинских информационно-аналитических центров учитываются должности самих руководителей, их заместителей, врачей-специалистов и специалистов с высшим немедицинским образованием (программистов, инженеров, экономистов), в том числе руководителей структурных подразделений.
3.1. Амбулаторно-поликлинические учреждения, в составе которых созданы диагностические центры, относятся на одну группу выше по сравнению с группой, определенной по показателям, предусмотренным в пункте 3 настоящего приложения.
3.2. Медицинские диагностические центры, госпиталь для ветеранов войн относятся ко II группе по оплате труда руководителей.
3.3. Больничные учреждения, имеющие в своем составе амбулаторно-поликлинические подразделения (диспансеры, имеющие стационары), которые по показателям, предусмотренным пунктом 3, могут быть отнесены к той же или более высокой группе по оплате труда, чем это предусмотрено подпунктами 1.1, 1.2 и 1.3 настоящего приложения, относятся по оплате труда руководителей по более высокому показателю с увеличением на одну группу.
3.4. При определении величины показателя "число врачебных должностей" учитываются должности самих руководителей, их заместителей - врачей, врачей - руководителей структурных подразделений, врачей (включая врачебные должности, которые содержатся за счет внебюджетных средств), врачей-интернов, зубных врачей, медицинских психологов. Должности учитываются только в целых числах, дробная часть не учитывается.
3.5. Областные бюро судебно-медицинской экспертизы - на одну группу выше, чем это предусмотрено показателями пункта 3 настоящего приложения.
3.6. Центры медицинской профилактики, медицинские информационно-аналитические центры относятся к V группе по оплате труда руководителей.
(в ред. Приказа Минздрава Рязанской области от 13.07.2015 № 1260)
3.7. Региональный центр медицины катастроф с одновременным выполнением функций территориального центра - ко II группе, территориальные и местные центры медицины катастроф - к III группе по оплате труда руководителей.
4. Станции переливания крови:
4.1. Заготавливающие плазму методом плазмофереза
Группы по оплате труда руководителей
Количество заготовленной плазмы (тыс. литров в год)
I
11 и более
II
от 6 до 11
III
от 2 до 6
IV
от 0,5 до 2
4.2. Перерабатывающие плазму фракционированием
Группы по оплате труда руководителей
Количество переработанной плазмы (тыс. литров в год)
I
40 и более
II
от 22 до 40
III
от 12 до 22
IV
от 5 до 12
4.3. Станции переливания крови, не производящие фракционирование белков плазмы (или перерабатывающие плазму фракционированием менее 5 тыс. литров в год), относятся к I - IV группам по оплате труда руководителей по показателям, предусмотренным в подпункте 4.1 настоящего приложения, при условии переработки не менее 85 процентов общего объема крови (с учетом крови, полученной из других учреждений) и производства не менее 300 доз эритроцитной массы, обедненной лейкоцитами и тромбоцитами, концентрата тромбоцитов (при наличии пластиковой тары), не менее 250 литров свежезамороженной плазмы, не менее 200 литров антистафилококковой плазмы гипериммунной (замороженной), не менее 400 доз криопреципитата. При невыполнении перечисленных условий эти станции переливания крови относятся к V группе по оплате труда руководителей.
4.4. Станции переливания крови, перерабатывающие плазму фракционированием, относятся к I - IV группам по оплате труда руководителей по показателям, указанным в подпункте 4.2 настоящего приложения, при условии переработки не менее 85 процентов общего объема крови (с учетом крови, полученной из других учреждений) и производства эритроцитной массы, обедненной лейкоцитами и тромбоцитами, концентрата тромбоцитов (при наличии пластиковой тары), свежезамороженной плазмы, криопреципитата, альбумина, иммуноглобулинов различной специфичности. При этом, если иммуноглобулины той или иной специфичности не выпускаются, вместо них засчитывается плановая поставка иммунной плазмы в другие станции переливания крови. Выход альбумина (в пересчете на 10-процентный раствор), иммунных препаратов из одного литра плазмы должен соответствовать действующему регламенту.
При невыполнении перечисленных условий эти станции переливания крови относятся к V группе по оплате труда руководителей.
4.5. С учетом условий, предусмотренных подпунктами 4.1 - 4.4 настоящего Приложения, все станции переливания крови могут повышать группу по оплате труда суммарно (вплоть до первой) за производство:
- иммунной плазмы различной специфичности из расчета за каждую тонну суммарно в год;
- эритроцитной массы, обедненной лейкоцитами и тромбоцитами, из расчета на каждые 3 тыс. доз в год;
- размороженных эритроцитов из расчета на каждые 2 тыс. доз в год; концентрата тромбоцитов из расчета на каждые 2 тыс. доз в год (одна доза приготавливается из 500 мл консервированной крови);
- криопреципитата из расчета на каждые 2,5 тыс. доз в год.
По каждому перечисленному показателю группа по оплате труда руководителей может быть повышена только на одну группу.
Кроме того, станции переливания крови, перерабатывающие фракционированием 5 тыс. литров и более плазмы в год, с учетом условий, предусмотренных подпунктами 4.2, 4.4 настоящего приложения, могут повышать группу по оплате труда руководителей за плазму, заготовленную методом плазмофереза (для СПК III группы - за каждые 4 тонны, для СПК II группы - за каждые 5 тонн), а также за увеличение выхода альбумина из одного литра плазмы на 5 процентов от норматива, предусмотренного действующим регламентом.
5. Аптеки лечебно-профилактических учреждений
Группы по оплате труда руководителей аптек
Число сметных коек
Больницы, госпитали для ветеранов войн, диспансеры
Санатории, психиатрические (психоневрологические) больницы и диспансеры
Родильные дома
I
1210 и более
2010 и более
-
II
от 810 до 1200
от 1510 до 2000
251 и более
III
от 510 до 800
от 1010 до 1500
от 101 до 250
IV
от 260 до 500
от 510 до 1000
до 100
V
свыше 50 до 250
свыше 50 до 500
-
6. Контрольно-аналитические лаборатории. Центры контроля качества и сертификации лекарственных средств.
Группы по оплате труда руководителей
Количество расчетных анализов (тыс. в год)
I
15 и более
II
от 10 до 15
III
от 5 до 10
IV
от 3 до 5
V
до 3
7. Медицинские центры "Резерв"
Группы по оплате труда руководителей
Показатели по развертыванию больничных (госпитальных коек, ОПМ и других формирований)
I
от 35 до 50 тыс. коек и от 20 до 30 ОПМ
II
от 20 до 35 тыс. коек и от 8 до 20 ОПМ
III
от 10 до 20 тыс. коек и от 4 до 8 ОПМ
IV
менее 10 тыс. коек и менее 4 ОПМ
В случае несоответствия одного из показателей группа по оплате труда устанавливается с учетом хранения имущества для станций переливания крови, имеющих задание по забору донорской крови не менее 10 тыс. литров.
При показателях ниже установленных медицинский центр "Резерв" не создается.
Медицинские центры "Резерв" в случаях размещения и хранения имущества на 10 и более медицинских складах относятся на одну группу выше.
8. Молочные кухни
Группы по оплате труда руководителей
Количество приготовляемых порций молока и молочных смесей в день (в тыс.)
I
20 и более
II
от 9 до 20
III
от 4 до 9
IV
от 2,5 до 4
V
до 2,5
9. Дезинфекционная станция
Группы по оплате труда руководителей
Численность обслуживаемого населения (человек)
III
1 млн. человек и более
IV
от 500,0 тыс. человек до 1 млн. человек
V
от 200,0 тыс. человек до 500,0 тыс. человек
Приложение № 2
к приказу
министерства
здравоохранения Рязанской области
от 12 июля 2013 г. № 900
ГРУППЫ ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РУКОВОДИТЕЛЕЙ
Список изменяющих документов
(в ред. Приказов Минздрава Рязанской области
от 11.11.2013 № 1571, от 12.05.2014 № 695,
от 13.07.2015 № 1260)
I группа по оплате труда
Абзац исключен. - Приказ Минздрава Рязанской области от 11.11.2013 № 1571.
ГБУ РО "Областная клиническая больница"
ГБУ РО "Областная детская клиническая больница имени Н.В.Дмитриевой" ОГБОУ СПО "Рязанский медико-социальный колледж"
II группа по оплате труда
ГБУ РО "Клиническая больница им. Н.А.Семашко"
ГБУ РО "Областной клинический онкологический диспансер"
ГБУ РО "Областной клинический противотуберкулезный диспансер"
ГБУ РО "Областной клинический кардиологический диспансер"
ГБУ РО "Рязанский областной клинический госпиталь для ветеранов войн"
ГБУ РО "Областной консультативно-диагностический центр для детей"
ГБУ РО "Касимовская центральная районная больница"
ГБУ РО "Скопинская центральная районная больница"
ГБУ РО "Сасовская центральная районная больница"
ГБУ РО "Городская клиническая больница № 11"
ГБУ РО "Консультационно-диагностический центр"
ГКУ "Областной медицинский центр "РЕЗЕРВ" министерства здравоохранения Рязанской области"
Абзац исключен. - Приказ Минздрава Рязанской области от 13.07.2015 № 1260
ГБУ РО "Областной клинический перинатальный центр"
(абзац введен Приказом Минздрава Рязанской области от 11.11.2013 № 1571)
III группа по оплате труда
ГБУ РО "Областной клинический кожно-венерологический диспансер"
ГКУЗ "Рязанская областная психиатрическая больница им. Н.Н.Баженова"
ГКУЗ "Рязанская областная станция переливания крови"
ГКУЗ "Рязанский Дом ребенка"
ГБУ РО "Бюро судебно-медицинской экспертизы"
ГБУ РО "Городская клиническая больница скорой медицинской помощи"
ГБУ РО "Городская клиническая больница № 10"
ГБУ РО "Городской родильный дом № 1"
ГБУ РО "Городской клинический родильный дом № 2"
ГБУ РО "Городская поликлиника № 2"
ГБУ РО "Городская станция Скорой медицинской помощи"
ГКУЗ "Территориальный центр медицины катастроф Рязанской области"
IV группа по оплате труда
ГКУ РО "Центр восстановительного лечения и реабилитации для детей с органическим поражением центральной нервной системы и детским центральным параличом"
ГБУ РО "Областной клинический психоневрологический диспансер"
ГБУ РО "Областной клинический наркологический диспансер"
ГБУ РО "Стоматологическая поликлиника № 1"
ГБУ РО "Михайловская центральная районная больница"
ГБУ РО "Новомичуринская центральная районная больница"
ГБУ РО "Рыбновская центральная районная больница"
ГБУ РО "Рязанская центральная районная больница"
ГБУ РО "Ряжская центральная районная больница"
ГБУ РО "Шиловская центральная районная больница"
ГБУ РО "Шацкая центральная районная больница"
ГБУ РО "Городская клиническая больница № 4"
ГБУ РО "Городская больница № 5"
ГБУ РО "Городская клиническая больница № 8"
ГБУ РО "Городская детская поликлиника № 3"
ГБУ РО "Городская детская молочная кухня"
ГБУ РО "Городская детская поликлиника № 7"
ГБУ РО "Детская стоматологическая поликлиника № 1"
ГБУ РО "Поликлиника завода "Красное знамя"
ГБУ РО "Центр планирования семьи и репродукции"
ГБУ РО "Дезинфекционная станция"
ГБУ РО "Кораблинская центральная районная больница"
(абзац введен Приказом Минздрава Рязанской области от 12.05.2014 № 695)
V группа по оплате труда
ГКУЗ "Областной детский санаторий "Гусь-Железный"
ГКУЗ "Рязанский врачебно-физкультурный диспансер"
ГКУЗ "Шацкая психиатрическая больница"
ГКМПУЗ "Рязанский областной центр медицинской профилактики"
ГКУЗ "Рязанский детский туберкулезный санаторий памяти В.И.Ленина"
ГБУ РО "Центр по сертификации и контролю качества лекарственных средств"
ГБУ РО "Ермишинская центральная районная больница"
ГБУ РО "Захаровская центральная районная больница"
Абзац исключен. - Приказ Минздрава Рязанской области от 12.05.2014 № 695
ГБУ РО "Кадомская центральная районная больница"
ГБУ РО "Клепиковская центральная районная больница"
ГБУ РО "Тумская районная больница"
ГБУ РО "Милославская центральная районная больница"
ГБУ РО "Александро-Невская центральная районная больница"
ГБУ РО "Пителинская центральная районная больница"
ГБУ РО "Путятинская центральная районная больница"
ГБУ РО "Сапожковская центральная районная больница"
ГБУ РО "Сараевская центральная районная больница"
ГБУ РО "Спасская центральная районная больница"
ГБУ РО "Старожиловская центральная районная больница"
ГБУ РО "Ухоловская центральная районная больница"
ГБУ РО "Чучковская центральная районная больница"
ГБУ РО "Лесновская больница"
ГБУ РО "Городская больница № 6"
ГБУ РО "Городская больница № 7"
ГБУ РО "Детская инфекционная больница № 9"
ГБУ РО "Поликлиника № 12"
ГБУ РО "Городская поликлиника № 13"
ГБУ РО "Городская поликлиника № 14"
ГБУ РО "Городская поликлиника № 15"
ГБУ РО "Городская детская поликлиника № 1"
ГБУ РО "Городская детская поликлиника № 2"
ГБУ РО "Детская городская поликлиника № 5"
ГБУ РО "Городская детская поликлиника № 6"
ГБУ РО "Стоматологическая поликлиника № 2"
ГБУ РО "Городская стоматологическая поликлиника № 3"
ГБУ РО "Городская стоматологическая поликлиника № 4"
ГБУ РО "Женская консультация № 1"
ГБУ РО "Медицинский информационно-аналитический центр"
(абзац введен Приказом Минздрава Рязанской области от 13.07.2015 № 1260)
------------------------------------------------------------------