По датам

2012

2013

Введите даты для поиска:

от
до

Полезное

Выборки

Постановление Администрации муниципального образования - городской округ г. Скопин Рязанской области от 02.08.2013 N 662 "О внесении изменений в Постановление администрации муниципального образования - городской округ город Скопин от 21 февраля 2012 г. N 139 "Об оплате труда руководителей муниципальных унитарных предприятий муниципального образования - городской округ город Скопин Рязанской области"



АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ -
ГОРОДСКОЙ ОКРУГ Г. СКОПИН РЯЗАНСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 2 августа 2013 г. № 662

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ АДМИНИСТРАЦИИ
МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ - ГОРОДСКОЙ ОКРУГ ГОРОД СКОПИН
ОТ 21 ФЕВРАЛЯ 2012 Г. № 139 "ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РУКОВОДИТЕЛЕЙ
МУНИЦИПАЛЬНЫХ УНИТАРНЫХ ПРЕДПРИЯТИЙ МУНИЦИПАЛЬНОГО
ОБРАЗОВАНИЯ - ГОРОДСКОЙ ОКРУГ ГОРОД СКОПИН РЯЗАНСКОЙ
ОБЛАСТИ"

В целях упорядочения оплаты труда руководителей муниципальных унитарных предприятий муниципального образования - городской округ город Скопин Рязанской области, руководствуясь Трудовым кодексом РФ, ФЗ от 14.11.2002 № 161-ФЗ "О государственных и муниципальных унитарных предприятиях", п. 6 ст. 86 Устава муниципального образования - городской округ город Скопин, администрация муниципального образования - городской округ город Скопин Рязанской области постановляет:
1. Внести в Положение об условиях оплаты труда руководителей муниципальных унитарных предприятий муниципального образования - городской округ город Скопин, утвержденное Постановлением администрации муниципального образования - городской округ город Скопин от 21 февраля 2012 г. № 139, следующие изменения:
в разделе 2 "Должностные оклады":
пункт 1 изложить в следующей редакции:
"1. Должностные оклады руководителей предприятий устанавливаются в зависимости от размера минимальной заработной платы (далее - размер минимальной заработной платы), установленного Региональным соглашением между Правительством Рязанской области, профсоюзами и работодателями Рязанской области, исходя из следующих показателей:


Штатная численность работников Предельная кратность оклада
предприятий на 1 число месяца, в котором руководителей предприятий к
заключается трудовой договор (человек) величине размера минимальной
заработной платы

до 20 до 3

от 20 до 40 до 4

от 40 до 90 до 6

свыше 90 до 7


Настоящим пунктом предусмотрены верхние пределы кратности к величине размера минимальной заработной платы, установленного Региональным соглашением между Правительством Рязанской области, профсоюзами и работодателями Рязанской области.".
2. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы администрации муниципального образования - городской округ город Скопин по экономике и финансам Антонову Е.Н.

Глава администрации
муниципального образования -
городской округ город Скопин
Т.В.МАСТЮКОВА


------------------------------------------------------------------